Тема новогоднего корпоратива 2020
Сценарий на Новый год 2020 для корпоратива «Посиделки»
Действующие лица:
Ведущий ,
Ведущая .
Реквизит: грамоты сотрудникам, подарки за участие в конкурсах, 3 колоды карт, мешочек, предметы с описаниями, 2 кусочка сыра, 2 плаката с изображением крысы, 2 веревки, 2 повязки на глаза, карточки с заданиями.
Корпоратив рекомендуется проводить в просторном помещении, чтобы всем было уютно и комфортно. В назначенное время все собираются за столом, звучит музыка, и появляются ведущие.
Ведущая :
Добрый вечер, всем привет,
Краше вас на свете нет,
Рада, что все собрались,
Новый год мы дождались!
Ведущий :
Год промчался незаметно,
Не успели мы моргнуть,
Как год Крысы мы встречаем,
Новый ждет нас с вами путь!
Ведущая :
И тому(той) кто во главе,
Есть сегодня что сказать,
И с его(ее) душевных слов,
Вечер нужно нам начать!
( К микрофону выходит директор, читает свой новогодний тост и вручает шуточные грамоты своим сотрудникам. Здесь потребуется подготовка, так как нужно будет запастись количеством грамот в соответствии с количеством работников и все их подписать. Вот что может быть написано в грамоте:
Лучшему в мире программисту за умение смотреть сериал и одновременно делать сайт;
Самому разговорчивому менеджеру по продажам, за умение продать шубу летом;
Самому ловкому водителю, за умение объехать ямы и дать возможность поспать в пробке;
Самому понимающему секретарю, который без ошибок умеет читать мысли шефа.
После вручения грамот, все поднимают бокалы. Важно и нужно после каждого тоста, выдерживать 5-10 минут паузы)
Ведущая :
Давайте год Свиньи проводим,
Помашем дружно ему в след,
И скажем дружно мы спасибо,
За то, что грусти места нет!
Ведущий :
Конечно, было бы неправильно, если бы мы начали Новый год, не попрощавшись с уходящим и поэтому случаю, я предлагаю вам конкурс.
Конкурс «Три поросенка».
Выбирается трое участников, и каждый получает по колоде карт. Задача: за 1 минуту построить домик из карт. После, Ведущий подует на каждое строение и то, чье выстоит, станет победителем, а строитель получит приз.
Ведущая :
Давайте общий тост составим,
И выпьем с вами мы за то,
Чтобы мечты все оживали,
И чтоб все было хорошо!
Игра подобно «Городам».
Ведущая называет первое слово-пожелание и тот, на кого она укажет, должен назвать свое, которое будет начинаться с последней буквы предыдущего. После, все поднимают бокалы, и выдерживается 5-10 минут паузы.
Ведущий (обращаясь к Ведущей):
Знаешь, а я недавно к гадалке ходил, представляешь, все сбылось!
Ведущая :
Да? И что же она тебе нагадала?
Ведущий :
Карты показали неожиданные деньги, крупную покупку и большие траты.
Ведущая :
И правда, все сошлось! Тебе ж, когда машину стукнули, страховая выплату сделала, а ты ее на новые фары и потратил! Я не удивлюсь, если она и устроила ДТП, чтобы ты во все поверил!
Ведущий :
Да ладно тебе, это своего рода волшебство, а в него нужно верить!
Ведущая :
Хорошо, давай погадаем, а через год проверим, что и у кого сбылось!
Ведущий :
А давай! Я знал, что ты согласишься, вот и подготовился. Есть у меня один мешочек волшебный, так что я своего рода Дедом Морозом буду.
( Проводит волшебные гадания. В мешочек помещаются различные предметы с описанием. Ведущий проходит возле каждого сотрудника, а тот достает предмет и читает свое волшебное предсказание)
Варианты предметов и толкований:
Карманное зеркальце. Вас ждут перемены во внешности;
Книга. Вас ждет обучение или новый опыт;
Монета. Год обещает быть прибыльным;
Шоколадка. Год будет наполнен приятными событиями;
Блокнот. Вас ждет много дел и т. д.
Ведущая :
Предлагаю выпить за то, чтобы все предсказания сбылись!
( После тоста выдержать 5-10 минут паузы)
Ведущий :
Символ будущего года, довольно шустрый зверек, и поэтому, я предлагаю вам немного подвигаться, чтобы порадовать хвостатую.
Игра «Прибеги».
Выбирается двое участников, включается быстрая музыка. Задача: на присядках достичь цели и съесть кусочек сыра без помощи рук, который будет ждать на финише. Победит тот, кто справится быстрее.
Ведущая :
Предлагаю выпить за ловкость, чтобы она сопутствовала во всех делах, а все сделки завершались также быстро, как и наш дорогой участник достиг финиша!
( После тоста выдерживается пауза)
Ведущий :
Самая выразительная черта у крысы? Верно, ее хвост!
Ведущая :
Бывает и такое, что хвост теряется, и как тогда жить бедной крыске?
Ведущий :
Это как с осликом Иа — хвост всегда можно найти!
Конкурс «Прицепи крысе хвост».
Потребуется определенная подготовка, к его проведению. Предварительно нужно сделать два плаката с изображением крысы, а на месте крепления хвоста сделать дырку. Задача участвующих — прикрепить хвост с закрытыми глазами. Кто справится быстрее, тот и победит.
( После этого конкурса можно объявить танцевальную паузу, продолжительностью до 25 минут.)
Ведущая :
Бокалы наполняйте,
Готовьте поздравки,
Теплые слова,
Всегда важны, нужны!
( Гости обмениваются тостами и поздравлениями. Выдержать паузу)
Ведущий :
Продолжая танцевальную тему, предлагаю вам следующий конкурс, с помощью которого мы сможем рассмотреть ваши танцевальные таланты!
Конкурс «Танцующий стул».
Выбирается 5 участников и рассаживаются на стулья. Задача: по команде Ведущего, участники начинают танцевать, той частью тела, которая будет названа. Победителя определят аплодисменты.
Ведущая :
Двигаться умеют все! Да и еще как, поэтому за ваши скрытые таланты мы и поднимем бокалы, а еще за то, чтобы у вас всегда все получалось также хорошо, как танцы на стульях!
Ведущий :
А вот мне интересно, как много вы знаете о символе будущего года?
Ведущая :
А давай это, и проверим, у меня тут как раз викторинка приготовлена!
( Проводится тематическая викторина, за участие в которой можно получить призы)
Варианты вопросов:
1. Какая мышь самая сильная в мире? (из сказки «Репка»);
2. К какому семейству относятся крысы? (мышиные);
3. Самая гостеприимная мышь на свете? (из сказки «Теремок»);
4. Мышь, проживающая за океаном? (Микки Маус);
5. Верный спутник Шапокляк? (крыска Лариска);
6. Какие животные первыми покидают корабль? (крысы);
7. В каком мультике, крыса помогла шеф-повару? (Рататуй);
8. Самая мудрая крыса? (Сплинтер);
9. С кем боролся Щелкунчик? (Мышиный король);
10. Умеют ли летучие мыши ходить? (нет).
Ведущая :
Надо же, ни один вопрос без ответа не остался!
Ведущий :
Зато, сколько интересного мы смогли узнать!
Ведущая :
Знаешь, что я подумала?
Ведущая :
Что гости наши засиделись и им пора потанцевать.
( Танцевальная пауза около 20 минут)
Ведущий :
Ребят, у меня для вас есть еще одно задание!
Ведущая :
Дай людям отдышаться, они вон как плясали!
Ведущий :
Ну, я ж не всех задействовать буду, так что прошу, двоих добровольцев.
Конкурс «Крысу покажи».
У ведущего заготовлены карточки на которых написано то, что должен показать участник. Каждый выбирает карточку и показывает гостям без слов то, что там написано. Победит тот, кого больше отгадают.
Варианты для карточек:
Голодная крыса;
Крадущаяся крыса;
Переевшая крыса;
Пьяная крыса;
Брезгливая крыса;
Аккуратная крыса;
Любопытная крыса;
Надоедливая крыса;
Ленивая крыса;
Веселая крыса;
Грустная крыса;
Шустрая крыса.
Ведущая :
Вечер завершать пора,
Звезды видны мне уже,
Вам желаю я друзья,
Чтоб везло всегда вдвойне!
Чтобы Крыса принесла,
Вам достаток, жизнь без бед,
Чтоб в делах везло всегда,
Чтоб не говорили «нет»!
Ведущий :
Чтобы было волшебство,
И чтоб верили в себя,
Чтобы Крыса была доброй,
Чтобы денег принесла!
Чтобы не болели вы,
И не знали в жизни зла,
С Новым годом поздравляем,
Всем удачи и тепла!
5 идей для нестандартного Новогоднего Корпоратива 2020
Впереди новогодняя пора и не для кого не секрет, что очень важно проводить в компании праздники для повышения лояльности ваших сотрудников. Нет средств, чтобы снимать ресторан и заказывать полноценную программу? Вот несколько альтернативных вариантов:
1. Новогодний квест.
Организуйте квест с захватывающей историей. Игроки не сидят за столами, а активно участвуют в сюжетном сценарии, разгадывая запутанную детективную загадку.
Каждый игрок обладает своими целями, собственной биографией и ролью. Играть очень интересно, и если задаться такой целью, то получится организовать что-то очень занимательное. Такой вариант проведения корпоративного нового года больше подойдёт молодому коллективу, но и людей постарше тоже не стоит списывать со счетов.
2. Выездные творческие Новогодние мастер-классы.
Сотрудники компании будут творить, мастерить всё своими руками. Сейчас огромнейший выбор мастер-классов от новогоднего венка, декора варежек, светодиодных 3D ночников до новогоднего топиария! Вот здесь больше вариантов мастер-классов! Совместное творчество сближает, и даже если у вас в компании нет возможности организовать полноценный корпоратив в ресторане, закажите мастер-классы в офис. Это будет не так затратно, а сотрудники будут в восторге!
3. Тематический корпоратив (например, в стиле 80-х годов).
80-е (или у вас это будут 90е) — Это колоритность, изобретательность и творчество. Это яркие эпатажные образы, парики и цветные рубашки.
Чаще всего такие корпоративы плавно превращаются в вечера ностальгии и воспоминаний. Попробуйте обыграть самые яркие моменты того периода. К примеру, можете провести конкурс вкусов. Предложите коллегам узнать на вкус самые популярные тогда конфеты, которые существуют и сегодня: «Красная шапочка», «Мишка косолапый», «Белочка» и т.д.
Аналогичный конкурс можно провести и с ароматами. «Красная Москва», «Тройной одеколон», «Русский лес», «Саша» и другие можно найти и сегодня. Пусть люди вспомнят эти запахи и их названия.
Очень важно, чтобы корпоративная программа была наполнена танцевальным шоу (не обязательно под старый кассетный магнитофон, хотя в качестве декора его можно использовать), веселыми конкурсами и подвижными играми.
4. Выездной корпоратив (на базе отдыха, горнолыжном курорте).
Уже не первый год зимние выездные корпоративы на пике популярности. Есть базы отдыха, которые предлагают корпоративные «пакеты», где включен тимбилдинг, игры и квесты на улице, катания на сноуборде, лыжах с профессиональным инструктором.
Также среди предложений по организации корпоравтиного нового года на свежем воздухе:
— соревнования по пейнтболу
— биатлон (конечно же очень упрощённая его версия)
— фигурное катание (в этом случае можно совместить развлекательную ледовую программу с мастер-классом) и т.д.
Места проведения: Туутари парк, курорт Игора, Охта парк.
5. В стиле теле шоу («Танцы», «Голос», «Comedy»).
Окуните сотрудников в атмосферу известного теле-шоу. Можно пригласить профессионалов: танцоры научат танцевать и поставят шоу-номера, сотрудники запишут в звукозаписывающей студии новогоднюю песню или пригласить юмориста, который проведет несколько мастер-классов по импровизации на сцене. Такой вариант корпоратива точно запомниться вашим коллегам.
5 идей для нестандартного Новогоднего Корпоратива 2020
Впереди новогодняя пора и не для кого не секрет, что очень важно проводить в компании праздники для повышения лояльности ваших сотрудников. Нет средств, чтобы снимать ресторан и заказывать полноценную программу? Вот несколько альтернативных вариантов:
1. Новогодний квест.
Организуйте квест с захватывающей историей. Игроки не сидят за столами, а активно участвуют в сюжетном сценарии, разгадывая запутанную детективную загадку.
Каждый игрок обладает своими целями, собственной биографией и ролью. Играть очень интересно, и если задаться такой целью, то получится организовать что-то очень занимательное. Такой вариант проведения корпоративного нового года больше подойдёт молодому коллективу, но и людей постарше тоже не стоит списывать со счетов.
2. Выездные творческие Новогодние мастер-классы.
Сотрудники компании будут творить, мастерить всё своими руками. Сейчас огромнейший выбор мастер-классов от новогоднего венка, декора варежек, светодиодных 3D ночников до новогоднего топиария! Вот здесь больше вариантов мастер-классов! Совместное творчество сближает, и даже если у вас в компании нет возможности организовать полноценный корпоратив в ресторане, закажите мастер-классы в офис. Это будет не так затратно, а сотрудники будут в восторге!
3. Тематический корпоратив (например, в стиле 80-х годов).
80-е (или у вас это будут 90е) — Это колоритность, изобретательность и творчество. Это яркие эпатажные образы, парики и цветные рубашки.
Чаще всего такие корпоративы плавно превращаются в вечера ностальгии и воспоминаний. Попробуйте обыграть самые яркие моменты того периода. К примеру, можете провести конкурс вкусов. Предложите коллегам узнать на вкус самые популярные тогда конфеты, которые существуют и сегодня: «Красная шапочка», «Мишка косолапый», «Белочка» и т.д.
Аналогичный конкурс можно провести и с ароматами. «Красная Москва», «Тройной одеколон», «Русский лес», «Саша» и другие можно найти и сегодня. Пусть люди вспомнят эти запахи и их названия.
Очень важно, чтобы корпоративная программа была наполнена танцевальным шоу (не обязательно под старый кассетный магнитофон, хотя в качестве декора его можно использовать), веселыми конкурсами и подвижными играми.
4. Выездной корпоратив (на базе отдыха, горнолыжном курорте).
Уже не первый год зимние выездные корпоративы на пике популярности. Есть базы отдыха, которые предлагают корпоративные «пакеты», где включен тимбилдинг, игры и квесты на улице, катания на сноуборде, лыжах с профессиональным инструктором.
Также среди предложений по организации корпоравтиного нового года на свежем воздухе:
— соревнования по пейнтболу
— биатлон (конечно же очень упрощённая его версия)
— фигурное катание (в этом случае можно совместить развлекательную ледовую программу с мастер-классом) и т.д.
Места проведения: Туутари парк, курорт Игора, Охта парк.
5. В стиле теле шоу («Танцы», «Голос», «Comedy»).
Окуните сотрудников в атмосферу известного теле-шоу. Можно пригласить профессионалов: танцоры научат танцевать и поставят шоу-номера, сотрудники запишут в звукозаписывающей студии новогоднюю песню или пригласить юмориста, который проведет несколько мастер-классов по импровизации на сцене. Такой вариант корпоратива точно запомниться вашим коллегам.
ОРИГИНАЛЬНЫЕ ИДЕИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ НОВОГОДНЕГО КОРПОРАТИВА
Новый год – волшебное время для постановки новых целей, задач. Мы подводим
итоги уходящего года, планируем на предстоящий год новый список. Новогодний праздник предоставляет нам великолепные варианты и возможности изменить жизнь в лучшую сторону, реализовать задуманное, исполнить цели и мечты. Следовательно, и организовать его нужно по особенному – со вкусом и особенностями предстоящего года, более того,
если вечеринка планируется в компании коллег.
Веселье работе не помеха, такой девиз можно отнести ко всем сотрудникам и рабочим людям. И когда, как не в новый год устроить грандиозный совместный праздник, в котором укрепляются взаимоотношения, начальство знакомиться со всем коллективом, и присутствует непринужденна обстановка. Круглогодично, не считая отпусков сотрудники работают и повышают свою квалификацию, следовательно, в конце декабря они имеют возможность расслабиться, и получать удовольствие
от веселья и общения с коллегами на нерабочие темы.
Еще хочется отметить, что на корпоративных вечеринках сотрудники забывают про свои штатные должности, и общаются на равных, как обыкновенные люди. Это колоссальный опыт обмена знаниями, опытом, идеями и взглядами. Оформить зажигательный и оригинальный праздник для коллег, который останется в памяти на долгое время, непростая задача, которую решили воспроизвести в действие коллеги.
Какой вариант лучше подобрать для праздника в новый год? Есть множество вариантов, главное выбрать те, которые не разочаруют всех. Корпоративное торжество можно оформить как в офисе, если его размеры позволяют, так и в кафе, ресторане, банкетном зале. Можно организовать тематический вечер в формате «Чикаго», «КВН», «каникулы на Бали», «гавайская вечеринка» и многих других вариантов. Вот несколько вариантов в развернутом виде.
КОРПОРАТИВ В СТИЛЕ «ЧИКАГО»
Если ваша компания — команда креативных людей, наполненных множеством идей, устройте для нее праздник в духе старых добрых традиций на новый лад. Все классические элементы представляйте необычным, новым образом. Ретро всегда в моде, чтобы организовать такой необычный праздник, оформите место проведения в черно-белом стиле, с элементами красного. Подарки можно спрятать в заранее подготовленные места, и участникам надо их найти, с помощью чикагских карт-квестов. Надо подобрать соответствующее музыкальное сопровождение, и подготовить несколько игр-конкурсов “гангстеры против мафии”. Если в коллективе нет курильщиков, то можно организовать “сладкую курилку” из шоколадных трубочек, и игрушечной зажигалки. Ведь в Чикаго все всегда были в курсе всего, так и на вечеринке все смогут быть в теме “задушевных” разговоров, которые чаще всего происходят в “курилке”.
На входе в заведение, где будет проходить Ваш праздничный вечер, можно поставить человека со списком, который будет встречать гостей. Каждый гость должен представиться именем, которые Вы заблаговременно подготовите для всех, а проверяющий, сверившись со списком пропустит гостя внутрь.
КОРПОРАТИВ В СТИЛЕ «КВН»
Это творческий подход к проведению корпоративного праздника. Во время репетиций и самой игры наблюдается большая сплоченность коллектива. Сотрудники положительно раскрываются с разных сторон жизни. Команда понимает, что нет ничего невозможного. Эффект от такого праздника намного выше, чем от обычной корпоративной вечеринки. Даже при сильном желании не каждый сотрудник решится предложить творчески отдохнуть. Корпоратив в стиле «КВН» — это всегда искрометный юмор и шутки, пародии и песни, смех и веселье. Все это вы увидите на сцене в исполнении коллег.
Репетиции, новые роли, эмоции и волнение за результат конкурса усиливают чувство единства в каждом участнике. Корпоративный «КВН» по праву можно считать самым увлекательным и веселым видом проведения мероприятия. Это позволяет коллегам действительно подключиться. Также каждому участнику предоставляется уникальная возможность реализовать себя и раскрыть свои организационные, лидерские и другие качества, раскрыть свой потенциал. Корпоративный КВН – это еще и отличный отдых от тяжелых будней и рутинной работы. Использование таких игр как корпоративные мероприятия положительно влияет на повышение мотивации и эффективности работы сотрудников; это приносит пользу как сотрудникам, так и руководству, что, таким образом, улучшает рабочий климат компании.
Оформление места проведения празднества оформляется в светлых тонах, придумать логотип праздника-вечеринки, люди одеваются в любом стиле. Проведение данного мероприятия осуществляется по юмористическому сценарию, подготовленному заранее. Можно оформить фотозону, с логотипом и аббревиатурой «КВН». Подарки можно разыграть с помощью оригинального стенд апа, или викторины вопрос-ответ.
Самое главное в прописании сценария присутствие юмора и шуток. На таком корпоративе, скучно точно не будет.
КОРПОРАТИВ В СТИЛЕ «ГАВАЙСКАЯ ВЕЧЕРИНКА»
Это вариант вернуть лето во время зимы. Накрыть столы в обычаях гавайских стран. Декорации оформить в летнем, морском, беззаботном стиле. Реквизиты должны быть в виде венков из цветов, гавайских бус (лей), браслетов, полотенец, очков. Оформление пляжа с пальмами и тропическими цветами – в виде большого плаката. Как вариант, повесить на стены африканские маски. Гавайские бусы – это главный атрибут, и он должен присутствовать у каждого члена вечеринки. Меню может состоять из фруктовых корзинок, мини сэндвичи, сырно-колбасные нарезки, салатики в формате канапе. Что касается алкоголя, то самый подходящий вариант на эту тему-коктейль «Pinacolada». Если гостям нравятся более крепленые напитки, предоставьте белый ром. К нему можно добавлять различные соки, кокосовое молоко, газировки (эти напитки будут актуальны даже в том случае, если вечеринка пройдет без алкоголя). Подавать коктейли желательно в глубоких бокалах, украшенных «зонтиками», кусочками из фруктов, трубочками.
КОРПОРАТИВ В СТИЛЕ «КАНИКУЛЫ НА БАЛИ»
Он похож на «гавайскую вечеринку», только атрибутика должна быть подобрана в теме «Бали».
Зимой всегда хочется тепла, солнышка и летнего зноя. Это можно осуществить с помощью декораций, плакатов и соответствующей музыки. Столы накрывают не салатами, которые стандартно идут в новогоднем меню, а предпочтение отдается фруктам, и меню выбранной страны (города). Напитки подаются с «зонтиками», играют летние хиты, и конкурсы подбираются по летней тематике. Можно, например, переделать новогодние песни под лето.
Мы привели лишь несколько вариантов проведения корпоратива в новогодние праздники, и лишь в ваших руках придумать оригинальные сценарии проведения корпоратива. Соберитесь коллективно за столом, и устройте мозговой штурм на эту тему.
Мы уверены, что у Вас выявится множество креативных, оригинальных и нестандартных идей, и Ваш праздник затмит все остальные.Можете сами определить, что в вашей программе должно преобладать, танцы, конкурсы, или просто застолье. Сами ли вы будете продумывать play-листы или наймете ди-джея, сами будете в роли ведущего. Успехов Вам и Вашей компании.
